به گزارش خبرنگار جوان آنلاین از اردبیل، قاسم رحیمی در جلسه تجدید نظر بررسی مشاغل سخت و زیان آور اظهار داشت: تاکنون 36 فقره پرونده شامل 68 کارگاه و 82 عنوان شغلی مورد بررسی قرار گرفته که 10 مورد آن به عنوان مشاغل سخت و زیان آور تشخیص داده شد.
وی افزود: کارگران و کارفرمایانی که نسبت به آرای صادره کمیته بدوی اعتراضی داشته باشند می‌توانند درخواست تجدید نظرخواهی خود را در مدت 15 روز بعد از دریافت ابلاغ رای بدوی به مراکز کاریابی در مرکز استان و ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شهرستان ها ارائه کنند.
مدیرکل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان اردبیل با اشاره به آیین نامه مشاغل سخت و زیان آور افزود: وحدت رویه در روند اجرای این آیین نامه سبب ایجاد رضایتمندی کارگران، تسریع و تسهیل در امور رسیدگی به پرونده ها و از همه مهم تر جلوگیری از اتلاف منابع و زمان بررسی پرونده های ارجاعی به کمیته های بدوی و تجدید نظر تشخیص و تطبیق مشاغل سخت و زیان آور استان می شود.
رحیمی اضافه کرد: اجرای دقیق قانون و مقررات مربوط به مشاغل سخت و زیان آور همواره مورد تاکید بوده و ضرروی است همه بخش ها وظایف قانونی خود را به نحو احسن انجام دهند.
وی بیان کرد: آیین نامه سخت و زیان آور تنها مربوط به موضوع بازنشستگی نمی‌شود بلکه جنبه های مختلف دیگری نیز دارد که از جمله آنها استانداردسازی کارگاه ها و سالم سازی محیط کار از آلاینده های مضر و خطرناک توسط کارفرمایان با همکاری بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سایر نهادهای همکار عضو شورای عالی حفاظت فنی است.
